Directeur de l’exploitation du SI E-commerce

Publiée le : 21/02/2025

Expire le : 23/04/2025

Poste : Chef de Production E-Commerce

Responsabilités du poste

  • Garantir le bon fonctionnement des plateformes digitales
  • Assurer la communication et coordonner les échanges entre les équipes et son client
  • Gérer les équipes de production et de support en France et en Inde
  • Porter les engagements entre le client et l’équipe
  • Garantir le respect des SLA
  • Gérer les incidents et problèmes de production avec votre équipe
  • Mettre en place des mesures pour améliorer proactivement, les processus de gestion des incidents et problèmes, la stabilité et le monitoring des plateformes
  • Savoir remonter les alertes (processus d’escalade) et communiquer efficacement auprès du management du client
  • Préparer et diffuser les KPI (rapports hebdomadaires, mensuels) auprès des équipes concernées
  • Coordonner l’activité des différents acteurs de l’équipe en France comme en Inde
  • Participer à toutes les réunions majeures (hebdomadaires, mensuelles)
  • Travailler étroitement avec les Experts Techniques
  • Travailler en collaboration avec les équipes en mode agile
  • Rapporter directement auprès du Directeur Digital

Compétences professionnelles

  • Expérience E-commerce (obligatoire)
  • Expérience Omnichanel (obligatoire)
  • Release management
  • Gestion de crise
  • Observabilité et capacité à travailler avec les développeurs pour assurer un bon monitoring
  • Management d’équipes remote/offshore
  • Salesforce Commerce Cloud
  • Headless architecture
  • Mouvement vers le cloud / GCP
  • Gestion d’une production IT
  • Connaissance des environnements technologiques : ELK, Azure, APM
  • Maîtrise des pratiques DevOps/SRE et agiles (Scrum, voire SAFe)

Les savoir-être

  • Facilitateur
  • Résilient (activité à piloter en 24/24H 7/7 jours)
  • Rapide et pro-actif
  • Capacité de prise de hauteur et détailler les problématiques
  • Capable de challenger et dire non au client
  • Aptitude à gérer les crises projet ou le stress client (résilience)
  • Capacité à suivre et tenir les engagements en coordination avec tous les intervenants
  • Capable d’analyse et de synthèse, solution-oriented (root causes / troubleshooting)

Requis

Maîtrise de l’anglais autant à l’oral qu’à l’écrit requise (2 à 3 déplacements par an en Inde à prévoir)

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